保山市四个维度做好老干部健康体检工作

保山市四个维度做好老干部健康体检工作

　　为进一步落实好老干部的政治生活待遇，更好的保障老干部的身心健康，近日，保山市组织老干部开展全面健康体检，不断提升老干部的获得感、幸福感、安全感。

　　体检工作增“力度”。市委市高度重老干部工作，在财政非常困难的情况下，仍然想方设法满足老干部的经费保障。自2023年起，市直单位离休干部和厅级退休干部健康体检标准由1000元提高到10元。局领导高度重体检工作，精心组织，提前谋划，召开会议研究部署体检的相关事宜，提前协调市人民院安排经验丰富、技术精湛、服务态度好的护人员为老干部体检。

　　体检工作强“精度”。为确保体检工作取得实效，在体检机构上老干部可在保山市人民院健康体检中心体检也可自由选择其他机构体检。在体检项目上可按照市委老干部局制定的体检套餐体检也可根据自身情况和意愿“菜单式”选择体检项目，定制个性化体检套餐。同时市委老干部局协调院为高龄行动不便的老干部开辟了体检“绿色通道”。

　　体检工作升“温度”。为保证体检顺利进行，工作人员以电话、微信、上门等方式提前告知老干部体检机构、体检时间和注意事项。体检中，工作人员全程守护，认真做好老干部引导、服务工作，合理疏导分流，统筹安排体检程序，减少等候时间。针对高龄、行动不便的老干部做好搀扶全程陪同，整个体检过程顺畅而温馨。

　　体检工作拓“深度”。体检结束后，邀请知名专家对老干部体检结果进行分析、评估、总结，建立健康档案，及时向参加健康体检的老干部反馈检查结果，给出健康建议。针对体检结果有异常的，健康体检管理系统时间告知本人或家属进行复查，并进行跟踪回访，让老干部的健康隐患早发现、早预防、早治疗。

　　此次健康体检安排有序，服务周到，温暖贴心，受到老干部们的一致好评。健身健康问卷